在余杭小百花越剧团近期的繁忙演出行程中，团队成员们不仅精心准备各个外地场次，更利用了演出的间隙对工作进行反思与讨论。为了确保艺术生产力水平和接下来的工作计划顺利推进，团长叶庞星主持召开了一场全体“艺委会”人员会议，就目前的艺术状况以及未来的规划展开深入探讨。在这段炎热季节，高温给每一位演员带来了额外的挑战，但他们依然坚持着吃苦耐劳、奉献精神，并且通过协作加强了团队凝聚力。

在会议上，叶庞星针对最近出现的问题进行了严肃的批评，他强调了演出纪律，对所有部门提出了更高要求，以期提升整个剧团的整体素质和舞台表现。在激烈的夏日里，对于大家来说，这是一个考验身体与意志力的时刻。因此，他号召大家继续发扬前行，不断努力，为观众提供更加完美的一场越剧盛宴。

此外，该会议还专注于新戏《何文秀》的岗位分配问题，并经过细致讨论，最终确定了该戏中的奖金标准。这是对于每位参与者辛勤付出的认可，也是鼓励他们不断追求卓越的一个动力。此外，为即将开始排练的大戏《陆羽问茶》，也做出了详尽安排，指明了接下来任务重量级，同时要求各部门按时完成工作任务，因为接下来的路途不会轻松，每一步都需要精准和谨慎。